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その他ニュース : 無償派遣強要・独禁法違反で課徴金１２億円 ディスカウント店に命令へ 公正取引委員会
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納入業者に無償で従業員を派遣させたなどとして、公正取引委員会が独禁法違反（優越的地位の乱用）で、ディスカウントストア「ダイレックス」（佐賀市）に１２億７４００万円の課徴金納付命令と排除措置命令を出す方針を固め、処分案を示したことが１４日、分かった。
同社の親会社で東証１部上場のドラッグストアチェーン「サンドラッグ」が明らかにした。関係者によると、ダイレックスは少なくとも２０１２年までの数年間、店舗の新規開店や改装の際、商品の陳列などのため納入業者に従業員を無償で派遣させたり、協賛金を求めたりしたという。
同社は、九州を中心に関東、中国、四国地方などに展開。０９年にサンドラッグの子会社となった。１３年３月期の売上高は約１１８３億円。１２年１２月に公取委は立ち入り検査していた。 サンドラッグの話 厳粛に受け止める。内容を精査の上、対応を慎重に検討する。
（４月１４日 時事ドットコム）
その他ニュース : 育休早期復職で保育費補助額増額 最大６０万円まで育休支援 ダイキン工業
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ダイキン工業が、原則１年の育児休暇を半年未満で切り上げた社員に対し、保育費の補助を増額する制度を設けたことが１０日、分かった。延長保育やベビーシッターの利用費を復職後１年間、最大６０万円まで補助する。
保育費の負担を考え、職場への早期復職を思いとどまる社員を減らす。出産をきっかけとした女性社員の離職率を抑制する。４月１日から導入した。
ダイキンの女性社員は約千人。このうち出産適齢期を迎える２０〜３０代が７割を占める。育児休暇を取得する期間が短ければ、復職の際のストレスが小さくなる効果も期待できる。働きながら育児をしやすい環境を整備する。
（４月１０日 共同通信）
労災ニュース : 性同一性障害女性・うつで自殺 労災と遺族提訴 山口
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山口県岩国市の性同一性障害の女性（当時２９）がうつ病で自殺したのは職場での嫌がらせや退職強要が原因の労災として、遺族が１日、国に、遺族補償年金を不支給とした労働基準監督署の処分取り消しを求める訴訟を広島地裁に起こした。
訴状によると、女性は０８年１１月、勤務先の中古車販売会社の同僚に、性同一性障害であることや、その苦しみからリストカットした経験を告白。同僚から「一緒に働けない」などと嫌がらせを受け、上司から退職を迫られ解雇された。その後、うつ病になり、０９年１月に自殺。遺族は１１年に労災として遺族補償年金を請求したが、労基署が不支給処分とした。
（４月１日 共同通信）
法改正・改正案ニュース : 雇用保険・育児休業給付金５０％→６７％（半年間）、平成２６年４月に引き上げ
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育児休業給付率を引き上げる改正雇用保険法が２８日午後、参院本会議で可決、成立した。休業前賃金の５０％と定めている給付率を、半年間に限って６７％に引き上げる内容で、収入の低下を懸念する男性に育休取得を促すことが狙い。共働き夫婦が交代で育休を取れば合計１年間の増額が可能になる。施行は４月１日。
（３月２８日 Ｓａｎｋｅｉｂｉｚ）
労災ニュース : ワタミ過労自殺訴訟 「法的責任に関して見解に相違」渡辺氏が争う姿勢
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ワタミグループの居酒屋で働いていて過労自殺した従業員の遺族が、会社や当時代表取締役だった渡辺美樹・自民党参議院議員らに損害賠償を求めている裁判の第２回口頭弁論が２７日、東京地裁であった。渡辺氏が初めて出廷し、「法的責任に関して見解に相違がある」と争う姿勢を示した。
裁判では、２００８年６月に投身自殺した森美菜さん（当時２６）の両親が約１億５３００万円の損害賠償を求めている。美菜さんの自殺は、月１４１時間の残業が原因だとして、１２年２月に労働災害に認定されている。しかし、ワタミ側は異常な長時間労働はなかったなどと反論している。
出廷した渡辺氏は、「道義的責任について重く受け止め、心よりの謝罪を申し上げます。本当に申し訳ございませんでした」などと述べ、遺族に頭を下げた。
（３月２７日 朝日新聞）