雇用契約打ち切りは不当 三洋電機元準社員女性が地位確認等で提訴
投稿日時： 2013-06-11 19:13:45 (1478 ヒット)
以下、引用です。
パナソニックの子会社となった三洋電機から雇用契約を打ち切られたのは不当だとして、鳥取県に住む元従業員の５０代の女性が、三洋電機を相手に地位確認などを求め、鳥取地裁に提訴していたことが１０日、訴訟関係者への取材で分かった。提訴は４月２５日付。
訴状などによると、女性は１９８４年、１年ごとに契約を更新する「準社員」として旧鳥取三洋電機に入社。旧鳥取三洋がいろいろ経緯をたどった末、２０１２年に親会社の三洋電機に吸収合併されると、女性は今年１月に自宅待機を命じられ、３月末に雇用期間満了として契約打ち切りを通告されたとしている。
（６月１０日 共同通信）
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