卒業後3年以内の既卒者を採用する企業に対する奨励金を創設　平成２４年４月

厚労省では、卒業後３年以内の既卒者を採用する企業に対する奨励金を創設しました。

【特例措置として拡充・要件緩和】
東日本大震災により被災した卒業後３年以内の既卒者に限定した求人を提出し、そうした方々を採用する事業主に対し、特例措置として奨励金の支給額の拡充・要件緩和を行います。

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【奨励金制度の実施期間を延長】
本法令金制度は、平成２３年度末までの時限措置でした。しかし、東日本大震災や円高の影響により、今後も厳しい就職環境が継続する可能性が高いことから、実施期間を延長。

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（４月１２日　厚労省HP）