宮崎市発注業務 派遣技術者が二重派遣状態に パワハラ被害も
投稿日時： 2016-03-11 19:04:44 (1170 ヒット)
以下、引用です。
宮崎市発注のシステム改修業務をめぐり、少なくとも派遣技術者３人が、不正な指揮命令を受ける二重派遣状態になっていたことが７日、分かった。うち１人は、想定を超えた業務が課されパワーハラスメント（パワハラ）被害を受けたとして体調を崩し辞めている。
二重派遣は、労働者に対する責任の所在が不明確になるとして職業安定法などで禁止されており、宮崎労働局は実態調査に乗り出すとしている。
(３月８日 宮崎日日新聞)
- 医師が歯科衛生士にパワハラ 懲戒処分 (2020-09-28 15:39:50)
- プルデンシャル生命 解雇無効で未払い給与１億円支払い命令 (2017-10-18 19:32:39)
- 三菱電機自殺 新入社員の両親 パワハラが原因として賠償提訴 (2017-10-01 19:19:16)
- 北九州市 パワハラで自殺 非常勤職員の遺族が提訴 (2017-08-31 19:43:11)
- 仕事与えないのはパワハラと認定 兵庫教育大に賠償命令 神戸地裁 (2017-08-18 18:10:18)
- ハローワーク勤務の女性が提訴 上司が突然激高し左腕３回殴るパワハラ (2017-08-17 19:06:43)
- 宮城の消防士自殺 パワハラ原因 両親が消防事務組合に損賠求め提訴 (2017-08-08 19:13:30)
- 大阪市民病院機構 後輩に交際迫る 看護師を懲戒解雇 (2017-08-04 19:06:20)
- 栃木の自動車教習所職員自殺はパワハラが原因 遺族が提訴 (2017-08-02 19:35:04)
- 大阪府律病院機構 妊娠医師に非常勤でと勧める 部長を厳重注意 (2017-07-28 19:33:40)